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铮铮不可能一口气养这么多人，财务压力太大了。
这些人的名单也不会进入铮铮的审核部分，他们是归给小团队的老大负责管理的。
影视行业是一个看着非常庞大，以为会有高端运行管理机制，实际上全是毛坯和草台班子的地方。
它存在多年“传统”带来的便捷，也同时有着极大的弊端。
这短短的一个月，郁知已经发现了太多弊大于利的地方。
她想改，只是目前还不知道如何下手。
再者，她是个新人，行业里的很多事情都不知悉，需要慢慢来。
郁知边走边问：“你喜欢吃油焖大虾？”
黑马甲：“喜欢啊！好吃的我都爱吃！”
郁知：“工作忙吗？”
黑马甲：“不忙……不是，还行！我能hold住！郁总有事要吩咐吗？”
郁知摇摇头：“没有，随便聊两句。”
黑马甲跟郁知也汇报过工作，跑腿送过东西，她只是不认识人而已。
人很活泼，也爱说话，自己一个人都能聊起来。
这阵子也足够他观察到郁知的性格了。
知道大boss脾气好，加上也想让郁知对他熟悉一下，说不定后续还能在剧组里担任什么更好的职位，黑马甲嘴不停，先从夸剧组开始。
“我也待过几个剧组，干过不少职位，但……”
这东西都不用过脑子，张口就来，什么吃得好睡得好工作量很正常不用熬夜，没见过还有这种培训班模式，想必这个剧组在之后的拍摄里肯定能顺顺利利的。
其间掺杂一些自己以前干过什么活，有多么多么的利索。
郁知没打断，听着听着，感觉他想干统筹。
统筹很累，对临场管理能力的要求很高，但这个职位很重要，而且想搞死一个剧组的话，下手非常便利。
很多地方都需要统筹，办个小比赛都会在网上挂日结，看看一二百块钱能不能骗个人来当“统筹”，协调一下现场流程人员变动什么的。
这种负责跑腿的，工资少还费嗓子，一般般。
剧组人多，负责这部分工作的人也多，小组长、主管阶层，就没那么惨。
由于部门众多，拍摄任务不确定性高，统筹场务这类人不容或缺，又极易在这部分工作里得到临时权利。
像是詹颖，之前想来试镜，但统筹不放人，懒得给她调换通告时间，就只能等拍摄过了才走。
黑马甲当然不是想当传话的。
他想当有小权利的。
在郁知面前露露脸总没错，以后兴许能被提拔呢？反正他要求也不高，这个剧组看上去没什么固定的熟人，处处都是机会啊！
“王韦！这里这里这里，有事找你！”不远处有人招手。
黑马甲看了一眼，脸上闪过不悦，转向郁知的时候又很好地遮掩了。
郁知没有错过这份表情变化。
“你有事就去吧。”她语调平平。
黑马甲笑了笑：“都知道我干活麻利，爱找我，我招人待见嘿！我这就去了！郁总再见！”
他这话用的语气很有意思，并不是阴阳怪气，反而带着一点小骄傲。
郁知如果不是被编剧APP的任务提醒，也不会想到这人不好。
但有问题的人，生活里不可能毫无破绽。
这又不是可以剪辑的综艺，一切举动做了就是做了，消除隐瞒不了。
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